ЧТО ОЗНАЧАЕТ «СОЗДАВАТЬ СРЕДУ»?
Оксана Николаева — Лидер малой группы, РП Челябинска 2025-2026, Магистр «Rybakov.Игра на миллиард», преподаватель программы Бизнес спорта в Глобальном университете Силы Сообществ, куратор ХОРа, соорганизатор открытия ДСС (Челябинск). · Философия Силы Сообществ · 7 октября 2026 г.
Слёт лидеров силы сообществ состоялся в конце сентября 2026 г. В первый день около 80 региональных представителей и советниц сообщества PRO женщин собрались, чтобы сформировать ответы на некоторые важные насущные и актуальные вопросы для каждой женщины — регионального представителя. Среди этих прекрасных PRO Женщин была и я, Оксана Николаева, Региональный представитель в г. Челябинск 2025–2027 гг.
Первое исследование, которое мы делали: «Что означает создавать среду?» — в кругах актуальности каждая делилась о том, что для неё значит создавать или быть в плодотворной среде, в которой и другие женщины чувствуют себя живыми, настоящими, готовыми открываться друг другу.
Когда другая собеседница заинтересована и признаёт уникальность и необычность той женщины, которая рядом и которая звучит, когда слушают внимательно и слышат, то получается среда безопасной уязвимости. В кругах мы открывались друг другу, показывая свои пути развития, озвучивая полученный опыт и ошибочные выборы, и когда говорила одна из женщин, тогда её слушал мир, а когда говорила другая женщина в круге, то это мир отвечал ей (отклик в словах друг друга был очевидным).
Три этапа каждого сообщества
Мы также исследовали три этапа, которые проходят сообщества в каждом городе: 1 этап — это старт: когда только-только зарождается сообщество, и в городе есть 2–3 лидера — региональный представитель вступает в свои полномочия на роль регионального представителя и начинает зажигать, вдохновлять новых лидеров. Было 9 региональных представителей, кто в своём городе первые. Когда в городе 2-й этап развития — это активный этап, и тогда количество лидеров постоянно растёт, малые группы множатся, живые мероприятия создаются и проводятся в городе, всё сообщество кипит и вдохновляет друг друга. На этом этапе региональному представителю важно поддерживать замыслы действующих лидеров, слышать лидеров и их инициативы, воплощать совместно в реализацию!
И бывает 3-й этап — перезагрузка, когда количество лидеров уменьшается, и меньше людей приходят на встречи, в чатах молчание или конфликты. На данном этапе важно объединяться, вести тёплые беседы, искать то, что станет опорой. Важно снова сформировать среду, в которой «среди своих» женщины смогут говорить всё как есть. Наше сообщество в г. Челябинск в этапе перезагрузка.
Вернувшись из Москвы, я провела две открытые встречи для лидеров, на которых мы говорили про реализацию целей для каждой и про совместный путь в совместимости. Мы говорили про альянсы в городе и регионе.
Поле возможностей для разных женщин
Для меня самой понятие формирования среды — это формирование поля возможностей, передача знаний и ценностей от идеологов для каждой участницы, в котором, объединяясь, РАЗНЫЕ женщины могут реализовать свои замыслы, получить развитие для себя и окружающих людей.
Две темы близки — и создание среды, и прохождение этапов для формирования сообщества — как две стороны одной медали. Я вернулась со слёта с пониманием, что создание живой среды, настоящей среды, честной среды, уязвимой среды — это осознанные процессы созревания!